辦公室裝修翻新如何提高員工的滿(mǎn)意度?

辦公室裝修的設計如何影響員工的士氣，進(jìn)而影響公司的利潤？關(guān)聯(lián)就是這么簡(jiǎn)單。不管是墻的顏色，個(gè)人擁有的私人空間的大小，辦公家具的舒適程度，甚至是墊子是否足夠厚，這些都會(huì )影響到公司的利潤率，因為回潮會(huì )影響到員工的生產(chǎn)力。根據不完全統計，不到47%的員工說(shuō)他們認為自己的辦公室環(huán)境能使他們高效地工作，而91%的管理人員堅持認為辦公室環(huán)境會(huì )直接影響員工的績(jì)效。

但是，創(chuàng )造一個(gè)高效的辦公環(huán)境并不像增加幾個(gè)玻璃會(huì )議室或者把冥想室到處散開(kāi)那么簡(jiǎn)單。因為辦公室設計必須要適應公司文化和所在行業(yè)文化。舉個(gè)例子，一個(gè)新成立的IT創(chuàng )業(yè)公司充斥著(zhù)90后一代，它的業(yè)績(jì)下降也許是相對正常的，但是對于一個(gè)上市的家族企業(yè)來(lái)說(shuō)，它的業(yè)績(jì)下降或者股價(jià)下跌都不太合適。

辦公室空間，以便更好地開(kāi)展跨部門(mén)工作。協(xié)作律師事務(wù)所總部新辦公室采用開(kāi)放式的辦公設計，將不同部門(mén)的空間組合起來(lái)，讓員工更好的協(xié)作，大大提高了團隊的協(xié)作能力。而且，創(chuàng )造一種更現代、更有啟發(fā)性的環(huán)境意味著(zhù)他們能吸引更多優(yōu)秀的年輕員工。

創(chuàng )建閑暇空間表格展示“企業(yè)關(guān)懷”如果一家公司足夠關(guān)注其員工，并為他們創(chuàng )造了休息的空間，那么反過(guò)來(lái)，員工的工作效率也會(huì )提高，公司的績(jì)效也會(huì )有所提高。原因在于，公司讓員工減少壓力意味著(zhù)他們能更好地集中精力工作。我們往往會(huì )同意。